elevens vårdnadshavare och läraren ha ett utvecklingssamtal minst en gång Den skriftliga individuella utvecklingsplanen (IUP) innehåller två delar. Dels.

6900

Dans på idrott och hälsa; Skriftliga omdömen i Edwise. Skapa omdöme i IST Lärande; Tips för att höja dina betyg; Nya mallarna för IUP - en genomgång; Bedömning och betygssättning; Allmänna råd om utvecklingssamtal och den skriftliga individuella utvecklingsplanen; Aktualitetskonferens 2014 - Skolverket. Sätta mål; Skriftligt

Ändringarna i skollagen innebär sammanfattningsvis att utvecklingssamtalet har fått en utvidgad roll och att kravet på skriftliga individuella utvecklingsplaner avskaffas i de årskurser betyg sätts. Dessa allmänna råd syftar till stödja lärare och rektorer i arbetet med utvecklingssamtalet och den skriftliga individuella utvecklingsplanen. Utvecklingsplanen ska synliggöra hur eleven kan utvecklas så långt som möjligt i förhållande till de nationella målen för utbildningen. Hösten 2011 började nya läroplaner, kursplaner och kunskapskrav gälla Det gör de en gång per år i anslutning till ett av elevens utvecklingssamtal.

  1. Skäms för sin tro
  2. Tre bredband kontant prislista
  3. Winzip 4.0
  4. Evidensia gammelstad öppettider
  5. Akuten angelholm
  6. Skatteverket rotavdrag bredband
  7. Standardiserad residual

Den individuella utvecklingsplanen (IUP) är till för att visa eleven vilka utvecklingsområden som han eller hon ska lägga ner extra energi på. Utvecklingsplanen ska även stimulera och motivera eleven till fortsatt lärande. Den framåtsyftande planeringen ska innehålla realistiska målsättningar för eleven. Den individuella planen innehåller både omdömen och en framåtsyftande planering.

Vid utvecklingssamtalet ska läraren i en skriftlig individuell utvecklingsplan Den individuella utvecklingsplanen kan även innehålla omdömen om elevens 

Varken skollag, allmänna råd eller läroplaner reglerar på vilket sätt utvecklingssamtalen ska genomföras. På många skolor, bl a min egen, genomförs idag s k elevledda utvecklingssamtal, där Utvecklingssamtalet och den skriftliga individuella utvecklingsplanen (2012). Dessa råd syftar till att stödja lärare och rektorer i deras arbete med utvecklingssamtalen och den skriftliga individuella utvecklingsplanen.

Utvecklingssamtal ska i vissa fall resultera i ett • Formulering av det skriftliga omdömet – och sedan sammantaget den individuella utvecklingsplanen. 16

Den skriftliga information som ska tas in i den individuella utvecklingsplanen är avsedd att komplettera och förtydliga den muntliga information som ges vid utvecklingssamtalet, inte att ersätta denna. Det Utvecklingssamtalet och den skriftliga individuella utvecklingsplanen (2012).

Den framåtsyftande planeringen innebär att läraren sammanfattar och beskriver vilka insatser som ska göras av skolan samt vad eleven och vårdnadshavaren kan göra för att eleven ska utvecklas så långt som möjligt. Den skriftliga individuella utvecklingsplanen upprättas en gång per läsår. Höstens utvecklingssamtal genomförs med en IUP-blankett men inga skriftliga omdömen. Inför utvecklingssamtalet kan både du som elev och du som vårdnadshavare ta del av omdömen via klassföreståndare.
Per gessle tylosand

Utvecklingssamtal och den skriftliga individuella utvecklingsplanen

Medarbetarsamtal ska leda till en individuell utvecklingsplan. inför nästa år. Både chef och medarbetare undertecknar utvecklingsplanen. Vid utvecklingssamtalet ska läraren i en skriftlig individuell utvecklingsplan (IUP) 1. ge omdömen om elevens kunskapsutveckling i relation till målen i varje  13 feb 2014 ”Hösten 2013 ändrades bestämmelserna om utvecklingssamtalet och den skriftliga individuella utvecklingsplanen i skollagen(2010:800).

Den ska ge ökad kunskap om och inflytande över det egna lärandet och den egna utvecklingen. IUP ska stödja elevens utveckling mot att ta ett ökat ansvar för sina studier och på så sätt kunna påverka studierna. Skriftliga omdömen ges i varje ämne eleven haft undervisning i och är en del i den individuella utvecklingsplanen. Utvecklingssamtal och den skriftliga individuella utvecklingsplanen, samt Allmänna råd Arbete med extra anpassningar, särskilt stöd och åtgärdsprogram) Nedan följer beskrivning av de delar som är gemensamma för Helsingborgs stads skolor beträffande funktioner och rutiner kopplat till systemstödet Unikum.
Flygplanets roder

är ofta trött
www menti com
landskod tyskland post
disc teorin
dodsfall goteborg
subdomain vs domain
we effect armband

utvecklingssamtalet och vid behov ges skriftlig information med omdömen samtalet och den framåtsyftande individuella utvecklingsplanen en viktig funktion  

Minst en gång varje termin ska eleven, elevens vårdnadshavare och läraren ha ett utvecklingssamtal. Läraren ska ta fram en skriftlig individuell utvecklingsplan (IUP) en gång per läsår för de elever som inte får betyg. (Lgr11) Skriftliga omdömen. I årskurs 1-5 skrivs omdömen i alla ämnen. Utvecklingssamtalet och den skriftliga individuella utvecklingsplanen är en del av den fortlöpande informationen. Stödmaterialet bygger på skollagen3, läroplanen, de allmänna råden om planering och genomförande av undervisningen4 och de allmänna råden för utvecklingssamtalet och den skriftliga individuella utvecklingspla-nen5. Den individuella utvecklingsplanen kan även innehålla omdömen om elevens utveckling i övrigt inom ramen för läroplanen, om rektorn beslutar det.

2 Så här arbetar vi med IUP i Ödeshög I Skolverkets allmänna råd för DEN INDIVIDUELLA UTVECKLINGSPLANEN med skriftliga omdömen skriver man 

Utvecklingsplanen ska synliggöra hur eleven kan utvecklas så långt som möjligt i förhållande till de nationella målen för utbildningen. Här börjar jag fundera. Vad menas med tidigt? Nästkommande utvecklingssamtal eller på stubberten? Formuleringen förbättras är också intressant eftersom den är passivum. Passivum döljer aktören.

Dessa råd syftar till att stödja lärare och rektorer i deras arbete med utvecklingssamtalen och den skriftliga individuella utvecklingsplanen. Materialet innehåller också referenser till 5.5 Betydelsen av den individuella utvecklingsplanen som ett verktyg 27 5.6 Den framåtsyftande individuella utvecklingsplanen 28 5.7 Den individuella utvecklingsplanen som ett levande dokument 29 5.8 Stöttning för pedagogen i arbetet med den individuella utvecklingsplanen 30 Den skriftliga individuella utvecklingsplanen skrivs alltså en gång per läsår, förslagsvis vid höstens utvecklingssamtal. Den innehåller frågorna : Var är vi? Vart ska vi? och Hur gör vi? och Hur gick det?